Les recommandations dans le rapport n'entraînent aucune obligation. Il constitue seulement un moyen pour le conseil d'administration et la direction de procéder à une autoréflexion. L'objectif est d'amorcer, au sein de l'organisation, un débat sur le fonctionnement propre de celle-ci. C'est aussi pour elle une opportunité de se comparer à d'autres organisations du secteur à profit social.